Сьогодні, 30 січня 2024 року, відбулося засідання комісії з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення та черговий інформаційний рейд до 7 суб’єктів господарювання, які здійснюють підприємницьку діяльність на території Самбірської територіальної громади.

Рейд проведено за участю представників Західного міжрегіонального управління державної служби з питань праці, Пенсійного фонду, Державної податкової служби, служби зайнятості та структурних підрозділів виконавчого комітету Самбірської міської ради.

На порядок денний було  винесено основні напрямки роботи комісії щодо проведення комісійних обстежень та проведення інформаційно-роз’яснювальної  роботи в процесі зустрічей з підприємцями з питань оформлення трудових відносин, дотримання соціальних гарантій в оплаті праці, підвищення рівня середньої заробітної плати, своєчасної і в повному обсязі сплати ЄСВ та відповідальність за порушення законодавства про працю.

Одним із основних завдань комісії є співпраця із представниками бізнесу щодо запобігання проявам «тіньової» зайнятості, підвищення рівня заробітної плати найманим працівникам та своєчасна виплати заробітної плати на рівні не менше законодавчо визначеного рівня.

Окрім того, підприємцям наголошено на важливості декларування трудових відносин з найманими працівниками, тому що тільки офіційне працевлаштування гарантує працівникам гідні умови праці, захист трудових прав та соціальних гарантій, тощо.

Повідомляємо, що упродовж 2023 року у результаті проведення комісійних обстежень та  інформаційно-роз’яснювальної роботи серед роботодавців легалізовано (залучено до оподаткування) 443 особи найманої праці та здійснили державну реєстрацію 400 фізичних осіб-підприємців, як суб’єкти господарської діяльності, а це більше 4,5 млн. грн додаткових надходжень в місцевий бюджет податку з доходів фізичних осіб і Єдиного податку  та  7,5 млн. грн надходжень ЄСВ.

Хочу зауважити, що робота комісії  з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення триватиме і надалі. Матеріали комісійних обстежень, де вбачаються ознаки неоформлених трудових відносин, відсутність документів щодо державної реєстрації як суб’єкта господарювання та інших порушень законодавства про працю будуть скеровуватися у правоохоронні та контролюючі органи.

Тож маємо сподівання, що суспільство змінить свої погляди на питання зайнятості та відмовиться від використання нелегальних трудових відносин, а спеціалісти відділу з питань праці управління економіки виконавчого комітету Самбірської міської ради, зі своєї сторони, завжди готові надати відповідні консультації по трудовому законодавству та по інших питаннях з питань оплати праці в межах своєї компетенції  (3-41-15).

Надія Петрик,

начальник відділу з питань праці

управління економіки виконавчого

комітету Самбірської міської ради