Питання легалізації зайнятості населення міста знаходиться на постійному контролі у виконавчому комітеті Самбірської міської ради
Важливим напрямом діяльності виконавчого комітету Самбірської міської ради є належний захист трудових прав працівників, детінізація заробітної плати та легалізація трудових відносин.
З метою детінізації заробітної плати та зайнятості населення на території Самбірської міської територіальної громади працює комісія з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення, яка затверджена розпорядженням міського голови.
Членами комісії постійно проводиться відповідна робота як з суб’єктами господарювання – роботодавцями, так і з найманими працівниками щодо переваг роботи у правовому полі та соціальних ризиків для громадян, які працюють нелегально та отримують заробітну плату неофіційно. На комісіях заслуховуються роботодавці, які виплачують заробітну плату нижче встановленого законодавством мінімального рівня, з метою підвищення середньої заробітної плати найманим працівникам до рівня середнього по області.
Окрім того, комісією проводяться рейди з метою проведення роз’яснювальної роботи щодо запобігання використанню незадекларованої праці та з питань оформлення трудових відносин, дотримання соціальних гарантій в оплаті праці, підвищення рівня середньої заробітної плати, своєчасної і в повному обсязі сплати ЄСВ та відповідальності за порушення законодавства про працю.
Хочу зауважити, що не всі підприємці готові до зустрічі. Тож дехто просто закриває двері, хоча за графіком роботи заклади мали би працювати. Крім того, у ході рейду вкотре виявляються працівники, які працюють без належного оформлення трудових відносин («стажувались»), що є грубим порушенням трудового законодавства, за яке передбачена відповідальність.
Законодавством не передбачено укладення між суб’єктом господарювання та найманим працівником договору на стажування та прийняття працівника на стажування. Тож безоплатно використовувати найману працю, називаючи її «стажуванням» не можна, окрім двох випадків, визначених у законодавстві – це стажування студентів, відповідно до ст. 29 Закону «Про зайнятість населення», та стажування безробітних у випадку професійної підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації зареєстрованих безробітних.
Але є і позитивний момент, коли на зауваження комісії підприємці реєструють підприємницьку діяльність та оформляють трудові відносини з найманою працею.
Так, з початку року комісією проведено 118 комісійних обстежень у суб’єктів господарської діяльності на предмет державної реєстрації підприємницької діяльності, оформлення трудових відносин з найманою працею та проведено інформаційно-роз’яснювальну роботу щодо дотримання законодавства про працю з метою попередження випадків порушення діючого законодавства про працю.
За результатами комісійних обстежень та внаслідок роз’яснювальної роботи упродовж січня-вересня 2021 року легалізовано (залучено до оподаткування) 326 найманих працівників у суб’єктів господарської діяльності та здійснено державну реєстрацію 176 фізичних осіб-підприємців, як суб’єктів господарської діяльності а це більше 1832,6 тис. грн. додаткових надходжень в місцевий бюджет податку з доходів фізичних осіб і Єдиного податку та 3218,6 тис. грн надходжень ЄСВ.
Хочу зауважити, що робота комісії з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення триватиме і надалі. Матеріали комісійних обстежень, де вбачаються ознаки неоформлених трудових відносин, відсутність документів щодо державної реєстрації як суб’єкта господарювання та інших порушень законодавства про працю будуть скеровуватися у правоохоронні та контролюючі органи.
ШАНОВНІ РОБОТОДАВЦІ! Не чекайте, коли до вас прийдуть інспектори праці для проведення інспекційних відвідувань, а вже сьогодні оформіть з працівниками трудові відносини належним чином. Так спокійніше і дешевше! Ваша діяльність є запорукою процвітання нашої територіальної громади. Вона дозволяє створювати додаткові робочі місця, наповнювати місцевий бюджет, задовольняти потреби населення. Ви самостійно приймаєте рішення і несете відповідальність за Ваших працівників. Тому закликаємо Вас легалізувати зайнятість населення, відмовитись від виплати зарплати «в конвертах» та укладати офіційні трудові угоди між сторонами. Виконання норм чинного законодавства у всьому світі є однією з головних ознак цивілізованого суспільства. Саме таке суспільство намагаємось збудувати і ми.
Спеціалісти відділу з питань праці управління економіки виконавчого комітету Самбірської міської ради завжди готові надати відповідні консультації по трудовому законодавству та по інших питаннях з питань оплати праці в межах своєї компетенції (3-41-15).
Надія Петрик,
начальника відділу з питань праці
управління економіки виконавчого
комітету Самбірської міської ради